Conseils pour MLB Front Office Manager pour la PS3
» MLB Front Office Manager » pour la PlayStation 3 vous permet de prendre votre rêve Major League Baseball liste et en faire une réalité en tant que chef de réception . Cependant , la construction de votre liste de rêve prend le travail acharné et le dévouement que vous faites métiers , signer des agents libres et les projets de perspectives . Quelques conseils pour devenir un chef de réception réussie comprennent économiser de l’argent pour les jeunes joueurs ayant une cote à fort potentiel , en investissant dans le top pichets , ne pas se joint aux joueurs spécifiques et utilisant des points de directeur général sur la confiance . Utilisez de l’argent sur les jeunes joueurs
tant que responsable de la réception , vous êtes donné une quantité limitée d’argent . Une erreur courante consiste à utiliser une grande partie de votre argent sur les meilleurs agents libres . Au lieu de cela , passer vos dollars figurant sur la liste de jeunes joueurs , idéalement entre 19 et 24 ans qui ont des cotes potentiels supérieurs à 50 . Ces types de joueurs sont une meilleure utilisation de l’argent parce qu’ils ont tendance à conserver leurs statistiques par rapport aux joueurs plus âgés et sont moins chers que agents libres les plus populaires .
Invest dans le Top lanceurs
Un bon lanceur est la peine de dépenser de l’argent supplémentaire pour obtenir . C’est parce que les lanceurs hautement cotés ont tendance à maintenir leurs stats et notes potentiels de plus de frappeurs font, ce qui les rend plus de valeur globale . Grands noms pichets la peine de mettre de l’argent supplémentaire au commerce pour comprennent Joba Chamberlain , David Price , Kevin Slowey , Ian Kennedy et Clayton Kershaw , pour n’en nommer que quelques-uns. En outre , il est utile de placer vos lanceurs avec les notes les plus élevées de l’endurance (généralement entre 60 et 70 ), aussi longtemps calmants . C’est parce que de longues releveurs avec notes de haute endurance ont tendance à faire mieux que ceux dont la cote de l’endurance faible .
Ne pas attaché
Il est facile de avoir des joueurs préférés que vous souhaitez conserver sur votre thé , mais , comme leurs stats glissent et ils vieillissent , ils deviennent moins utiles. La meilleure façon de rendre votre équipe plus compétitive possible est d’échanger des joueurs plus âgés ( généralement âgés de plus de 32 ) pour les jeunes joueurs ayant une cote à fort potentiel. Joueurs plus âgés peuvent contenir des stats élevées , mais il peut être très coûteux de renouveler leurs contrats , et ils se retirent généralement de 40 ans .
Utilisation directeur général Points sur la confiance
vous gagnez des points de General Manager chaque fois que vous balayez une autre équipe dans une série ou allez sur 10 victoires consécutives . La meilleure façon d’allouer des points de directeur général est dans la catégorie de confiance . La catégorie supérieure de confiance de votre équipe , le plus d’argent vous sont données à utiliser sur votre paie. Ceci, à son tour , vous permet de dépenser de l’argent supplémentaire sur le recrutement de jeunes joueurs et lanceurs les plus populaires .