Croix- culturels Icebreaker Activités

Icebreakers aide les nouveaux membres à un groupe se connaître les uns les autres . Le brise-glace peut être informatif , ludique et pédagogique . Contextes multiculturels auront membres avec des identités différentes , tels que la race , le sexe , la capacité , la sexualité, la classe, la religion et la nationalité . Faciliter brise-glaces qui donnent au groupe la possibilité d’apprendre les uns des autres et les expériences qui varient de leur fond. Signification de votre nom

Chaque personne dans le groupe explique la signification de leur nom , selon les parties se sentent à l’aise pour parler . Encouragez-les à parler des histoires de leurs parents et des anecdotes transmises . Les parents et les familles souvent le nom de leurs enfants pour représenter ou conserver une partie de leur culture . Les gens utilisent prénoms à retenir les membres de la famille et des mots symbolisant les valeurs culturelles et familiales . Dans un cadre composé de personnes ayant une variété de milieux culturels , entendre parler de noms est l’éducation pour tous. Cela crée la possibilité pour le groupe à poser des questions sur l’enfance d’une personne , fond et des pratiques culturelles .
Bingo humain

Créer une grille carrée de cinq par cinq qui ressemble une carte de bingo . Remplissez les cases avec des expériences différentes , une personne peut avoir dans leur vie. Les comptes seront à la première personne . Les participants marcheront autour de la salle en demandant aux gens de signer carrés qui sont vraies pour eux . Inclure des éléments qui font référence à des cultures spécifiques . Par exemple , «J’ai un abuelo ». Cette déclaration demande à la personne si elles proviennent d’ un fond de langue espagnole et appellent leur grand-parent par abuelo . Un autre exemple est «Je suis né en dehors des Etats-Unis  » Chaque personne ne peut signer la carte de bingo d’une autre personne une fois .

Grandes questions

Couper assez minces bandes de papier pour chaque membre du groupe à avoir un. Demandez à chaque personne écrire une question sur le morceau de papier qu’ils veulent savoir de personnes dans leur groupe . Les questions peuvent aller de drôle de grave . Par exemple ,  » Qu’est-ce qu’une compétence que vous essayez d’améliorer en vous-même ?  » ou  » Où avez- vous obtenu ces chaussures cool ?  » Vous demandez à votre question à une personne et d’écouter à leur répondre . Ils font la même chose pour vous . Mettez des morceaux de papier . Trouver une autre personne que vous n’avez pas parlé . Continuer ainsi jusqu’à ce que vous avez parlé à tout le monde dans le groupe , en veillant toujours à passer des questions avant de parler à la personne suivante .
Four Squares

Fournir à chaque personne dans le groupe une grande feuille de papier blanc et des marqueurs de couleur . Diviser le papier en quatre parties égales . Fournir le thème de chacune des quatre sections . Choisissez les thèmes qui aideront le groupe se connaître les uns les autres . Par exemple , les sections pourraient être  » Quelle est la valeur que vous vivez par ? « ,  » Qui est important pour vous dans votre vie ? », « Quel est votre livre préféré ?  » ou  » Qu’est-ce un objectif que vous avez pour vous-même ?  » Encourager les membres à raconter des histoires qui révèlent qui ils sont vraiment et ce qu’ils apprécient dans leur vie . Prêcher par l’exemple et présenter vos places en premier lieu, établir un environnement sûr et accueillant .